扬州教师工资水平待遇怎么样,扬州教师工资改革细则调整方案

2018年扬州教师工资水平待遇怎么样,扬州教师工资改革细则调整方案 取消中、小学教师职称工资目前教师工资以职称取酬,由于学校中、高级职称有名额限制的,特别是高级。达到条件的教师远远多于限制的名额,造成资历、学历、能力、工作量、成果差不多的教师之间(尤其农村义务教育的教师)收入差距过大:高级与初级相差接近一半,而且严重影响退休待遇。办好学校,要靠90%以上教师。以教师职称高低定工资,不仅不能真正的调

2018-08-23 09:44

泰州教师工资水平待遇怎么样,泰州教师工资改革细则调整方案

2018年泰州教师工资水平待遇怎么样,泰州教师工资改革细则调整方案教龄满5年不满10年的每月3元;教龄满10年不满15年的每月五元;教龄满15年不满20年的每月七元;教龄满20年以上的,每月十元。国家还特别指出:教师工资不得低于当地公务员平均工资水平!可以预见,2018年教师工资上涨已成定局。通知还说另外未来很有可能“建立独立的教育公务员制度,将教师纳入公务员体系。”相信不久的将来,教师也成为了公

2018-08-23 09:43

宿迁教师工资水平待遇怎么样,宿迁教师工资改革细则调整方案

2018年宿迁教师工资水平待遇怎么样,宿迁教师工资改革细则调整方案教师工资基本要素:基本工资、教龄工资、课时工资、绩效工资、特优津贴、其他1、基本工资:教师按照教师资格定:小学教师3000元,初中教师3500元,高中教师4200元,大专教师4800元,大学教师5500元。(随国民经济增长)2、教龄工资(含工龄):每年80元,随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题,更重要的是鼓励终身

2018-08-23 09:42

镇江教师工资水平待遇怎么样,镇江教师工资改革细则调整方案

2018年镇江教师工资水平待遇怎么样,镇江教师工资改革细则调整方案1、基本工资办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;正县级十五周年按副厅

2018-08-23 09:41

苏州教师工资水平待遇怎么样,苏州教师工资改革细则调整方案

2018年苏州教师工资水平待遇怎么样,苏州教师工资改革细则调整方案2018年教师教龄工资改革及工资福利待遇,这些都有变化!近日,国家出台了很多支持教学、支持教师队伍建设的文件,文件中提到要不断提高教师特别是乡村教师的待遇,到2035年教师将成为让人羡慕的职业。那么在改革之后教师的教龄津贴是如何执行的呢?让我们来看看!教龄满5年不满10年的每月3元;教龄满10年不满15年的每月五元;教龄满15年不满

2018-08-23 09:41

盐城教师工资水平待遇怎么样,盐城教师工资改革细则调整方案

2018年盐城教师工资水平待遇怎么样,盐城教师工资改革细则调整方案 取消中、小学教师职称工资目前教师工资以职称取酬,由于学校中、高级职称有名额限制的,特别是高级。达到条件的教师远远多于限制的名额,造成资历、学历、能力、工作量、成果差不多的教师之间(尤其农村义务教育的教师)收入差距过大:高级与初级相差接近一半,而且严重影响退休待遇。办好学校,要靠90%以上教师。以教师职称高低定工资,不仅不能真正的调

2018-08-23 09:40

连云港教师工资水平待遇怎么样,连云港教师工资改革细则调整方案

2018年连云港教师工资水平待遇怎么样,连云港教师工资改革细则调整方案今年年初,人社部副部长胡晓义表示,国务院已经下发了调整公务员基本工资、事业单位人员基本工资、机关事业单位离退休人员费的三个方案。具体来看,本次机关事业单位人员基本工资普涨,重点是向基层倾斜。像公务员中最低级别的办事员,基本工资标准是由630元提至1320元;事业单位中最低级别的工人、专业技术人员、管理人员,基本工资标准分别由

2018-08-23 09:38

南通教师工资水平待遇怎么样,南通教师工资改革细则调整方案

2018年南通教师工资水平待遇怎么样,南通教师工资改革细则调整方案教师的收入教师收入由:基本工资、教龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。1、基本工资教师按照教师资格定:小学教师3000元,初中教师3500元,高中教师4200元,大专教师4800元,大学教师5500元。(随国民经济增长)2、教龄工资(含工龄)每年80元,随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题,更重要的是鼓励终身从教的思

2018-08-23 09:37

徐州教师工资水平待遇怎么样,徐州教师工资改革细则调整方案

2018年徐州教师工资水平待遇怎么样,徐州教师工资改革细则调整方案教师工资基本要素:基本工资、教龄工资、课时工资、绩效工资、特优津贴、其他1、基本工资:教师按照教师资格定:小学教师3000元,初中教师3500元,高中教师4200元,大专教师4800元,大学教师5500元。(随国民经济增长)2、教龄工资(含工龄):每年80元,随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题,更重要的是鼓励终身

2018-08-23 09:36

杭州教师工资水平待遇怎么样,杭州教师工资改革细则调整方案

2018年杭州教师工资水平待遇怎么样,杭州教师工资改革细则调整方案人社部胡副部长表示,国务院已经下发了调整公务员基本工资、事业单位人员基本工资、机关事业单位离退休人员费的三个方案。详细的看,本次机关事业单位人员基本工资普遍的增涨,主要向基层倾斜。像公务员中最低级别的办事员,基本工资标准提至1320人民币;事业单位中最低级别的工人、专业技术人员、管理人员,基本工资标准分别从610人民币提升至1280

2018-08-23 09:34

黑河教师工资水平待遇怎么样,黑河教师工资改革细则调整方案

2018年黑河教师工资水平待遇怎么样,黑河教师工资改革细则调整方案人社部副部长胡晓义表示,国务院已经下发了调整公务员基本工资、事业单位人员基本工资、机关事业单位离退休人员费的三个方案。具体来看,本次机关事业单位人员基本工资普涨,核心是向基层倾斜。像公务员中低级别的办事员,基本工资标准是由630元提至1320元;事业单位中低级别的工人、专业技术人员、管理人员,基本工资标准分别由610元、630元、3

2018-08-22 09:59

鸡西教师工资水平待遇怎么样,鸡西教师工资改革细则调整方案

2018年鸡西教师工资水平待遇怎么样,鸡西教师工资改革细则调整方案一、教师教龄津贴执行范围中等专业学校、教师进修学校、技工学校、普通中学、职业中学,农业中学、工读学校、盲聋哑学校、小学、弱智儿童学校和幼儿园的公办教师,均可实行教龄津贴。从事教师工作满二十年,因工作需要,经领导批准,调离教师工作岗位,仍在学校从事教育工作的人员,以及从事教师工作不满二十年,调任学校行政工作并继续兼课的人员,也可以实行

2018-08-22 09:58

双鸭山教师工资水平待遇怎么样,双鸭山教师工资改革细则调整方案

2018年双鸭山教师工资水平待遇怎么样,双鸭山教师工资改革细则调整方案教师的收入教师收入由:基本工资、教龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。1、基本工资教师按照教师资格定:小学教师3000元,初中教师3500元,高中教师4200元,大专教师4800元,大学教师5500元。(随国民经济增长)2、教龄工资(含工龄)每年80元,随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题,更重要的是鼓励终身从教

2018-08-22 09:56

鹤岗教师工资水平待遇怎么样,鹤岗教师工资改革细则调整方案

2018年鹤岗教师工资水平待遇怎么样,鹤岗教师工资改革细则调整方案为了切实解决乡村教师目前所面临的种种问题,国务院办公厅于今年6月1日颁布了《乡村教师支持计划(2015—2020年)》(以下简称《计划》)。《计划》中提到“全面落实集中连片特困地区乡村教师生活补助政策”、“依法依规落实乡村教师工资待遇政策”,其核心就是要增加教师工资。但如何增加?调研组建议如下:一是优化教师工资结构。建议将70%的绩

2018-08-22 09:55

上海教师工资水平待遇怎么样,上海教师工资改革细则调整方案

2018年上海教师工资水平待遇怎么样,上海教师工资改革细则调整方案一、指导思想全面贯彻党的教育方针,以促进教师工作绩效为导向,着力构建符合教育教学规律和教师职业特点的导向明确、标准科学、体系完善的教师绩效考核评价制度。通过实施绩效工资,充分调动教师的工作积极性、主动性和创造性,激发教师队伍的活力,促进教育教学水平的全面提高。二、基本原则1、尊重规律,以人为本。尊重教育规律,尊重教师的主体地位,充分

2018-08-22 09:54

牡丹江教师工资水平待遇怎么样,牡丹江教师工资改革细则调整方案

2018年牡丹江教师工资水平待遇怎么样,牡丹江教师工资改革细则调整方案教师工资改革标准细则1、基本工资办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对

2018-08-22 09:53

佳木斯教师工资水平待遇怎么样,佳木斯教师工资改革细则调整方案

2018年佳木斯教师工资水平待遇怎么样,佳木斯教师工资改革细则调整方案佳木斯市区聘76名教师,目前工资还只有1315元。可是现在不同了,纪律处分条例实施了。其中第五十三条及第一百零八条的规定如下:第五十三条 有下列行为之一的,对直接责任者和领导责任者,给予严重警告或者撤销党内职务处分;情节严重的,给予留党察看或者开除党籍处分:(一)拒不执行党和国家的方针政策以及决策部署的;(二)故意作出与党和国家

2018-08-22 09:52

七台河教师工资水平待遇怎么样,七台河教师工资改革细则调整方案

2018年七台河教师工资水平待遇怎么样,七台河教师工资改革细则调整方案为了切实解决乡村教师目前所面临的种种问题,国务院办公厅于今年6月1日颁布了《乡村教师支持计划(2015—2020年)》(以下简称《计划》)。《计划》中提到“全面落实集中连片特困地区乡村教师生活补助政策”、“依法依规落实乡村教师工资待遇政策”,其核心就是要增加教师工资。但如何增加?调研组建议如下:一是优化教师工资结构。建议将70%

2018-08-22 09:50

无锡教师工资水平待遇怎么样,无锡教师工资改革细则调整方案

2018年无锡教师工资水平待遇怎么样,无锡教师工资改革细则调整方案无锡小学初中高中待遇基本持平,部分高中绩效上浮15%-30%。第一年:打卡约3500,公积金加房补约2200,绩效0,实际到手3000+第二年:打卡约3900,公积金加房补约3000,绩效上半年打折,全年到手12000+第三年:打卡约4000,公积金加房补约3300,绩效全额,人均20000+小学班主任费300每月,初中400,高中

2018-08-22 09:49

南京教师工资水平待遇怎么样,南京教师工资改革细则调整方案

2018年南京教师工资水平待遇怎么样,南京教师工资改革细则调整方案1、南京小学教师,一年到手六万五(我是记账的,每一笔收入,一年1.1-12.31所有加班文章课题什么的都加起来2016年65000,2012工作,大概工资就是从46000到65000的一个过程,2017又象征性涨了一点,现在不知道一年能不能有七万了),公积金加上住房补贴还可以,2016年2600一个月,2017年月开始33002、退

2018-08-22 09:47